用人单位自用工之日起超过一个月不满一年 用人单位自用工之日起无固定期限

上海市人力资源和社会保障局表示,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资。案例解读见↓。

资料来源:市人社局

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来源:上海发布

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